¿Cuáles son las preguntas más frecuentes en las entrevistas de trabajo?

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Sabemos que no es tu primera entrevista, y que ya habrás oído estas mismas preguntas en otros lugares, pero es frente a una o dos personas desconocidas, en una pequeña sala, que esas mismas preguntas se transforman en los peores monstruos.

En este artículo te presentamos las preguntas de entrevistas de trabajo más frecuentes, e importantes, para que puedas practicar, y practicar, hasta sentirte a gusto. Así cuando llegue el momento, aunque tengas esos nervios de punta, podrás responder con calma y de la mejor manera posible.

Preguntas de entrevistas de trabajo

Una última aclaratoria antes de presentarte las estresantes preguntas que te trajeron hasta aquí. Estas preguntas no son las únicas, como dijimos desde el inicio, son las más frecuentes y por norma las más importantes, lo que no implica que te puedan hacer una o dos más, o una o dos diferentes o, también, que te hagan muchas y ninguna sea como esta.

Las preguntas se dividen de una forma semejante a la de tu currículum vitae, o sea, se dividen por áreas: personalidad, educación, experiencia laboral, y preguntas sobre el trabajo y la empresa. Para cualquiera que sea el caso, relájate y confía en ti y tus capacidades.

Ahora sin más preámbulo, las preguntas de entrevistas de trabajos más usadas son:

  • ¿Qué me puedes decir sobre ti? O, “háblame de ti”;
  • ¿Cómo te describirías?
  • ¿Cuáles son tus aspiraciones para un futuro?;
  • Si tuvieras que decir 3 virtudes y 3 defectos, ¿Cuáles serían y por qué?;
  • ¿Cuál es tu zona de residencia?;
  • ¿Tienes algún medio de transporte?
  • ¿Qué has estudiado? ¿Dónde y cuándo? O, también, “háblame de tu formación académica”;
  • ¿Crees que tu formación es la adecuada para el puesto que te ofrecemos? ¿Por qué?;
  • ¿Has trabajado antes? O, también, “háblame de tus experiencias anteriores. ¿Dónde, qué y cuándo? Además, pueden llegar a preguntar el motivo de la salida;
  • En el caso de no trabajar hace mucho, ¿Por qué has estado tanto tiempo sin trabajar?;
  • ¿Por qué te candidataste a este empleo? ¿Cómo llegaste al anuncio?;
  • ¿De qué crees que se trata este empleo?;
  • ¿Qué sabes, o que referencias tienes, de esta empresa?;
  • ¿Por qué deberíamos escogerte a ti y no a otro candidato? O, también, ¿Qué piensas que tienes para ofrecer a la empresa que otro candidato no tenga?;
  • ¿Qué piensas hacer los próximos años? ¿Viajar, cambiar de lugar, estudiar, crear una familia, etc.?;
  • Si te dijéramos que tienes que empezar ya mismo, ¿Podrías?, si tuvieras que hacer una formación en otra ciudad, ¿Es algún problema para ti?;
  • ¿Tienes alguna duda sobre el trabajo o la empresa?

A la hora de responder a estas preguntas de entrevistas de trabajo, no conviene que suenes como un robot, pero tampoco deberás ser demasiado indeciso sino, dejarás traspasar una imagen errónea de tu persona.

Aunque sepas todo de memoria, deja que se torne en una conversación fluida. Respeta las pausas entre preguntas y respuestas, respeta al entrevistador dejándolo cuestionar tus respuestas o, hablar cuando estás respondiendo. Demuestra tolerancia y no seas demasiado conversador ni agradado, los entrevistadores se dan cuenta cuando estás sobreactuando.

Recuerda que el equilibrio es el gran secreto para casi todo en la vida. ¡Suerte en tu entrevista!

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